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#成长值抽奖12期开启#
美國的科創圈已經學會996福報機制了,灣區很多創業者按照996的標準找人,x的團隊也不斷炫耀團隊加班多卷。
windsurf被收購只拿錢買最核心的技術團隊,不僅員工ESOP變紙,投資人的回報比例也沒有公開。這樣瞎搞,可能灣區投資人們也逐漸學會給帶個人無限連帶責任 對賭協議 一票否決權的term sheet了